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Posizioni aperte

Nuove posizioni aperte - Febbraio 2021

Area programmatori Innovation - Junior (cod. T104)

Formazione preferibile: Laureandi o diplomandi STEM

Requisiti Tecnici:

  • Conoscenza di HTML5, CSS3 e Javascript (Ajax, DOM e principali librerie come jQuery, bootstrap)
  • Programmazione OO
  • PHP
  • Conoscenza database relazionali e linguaggio SQL (preferenziali MySQL e/o postgreSQL)
  • Utilizzo SO Linux e shell (anche livello base)

Requisiti Preferenziali:

  • Framework Laminas / Zend
  • Conoscenza del pattern MVC
  • Doctrine ORM
  • AWS (Amazon Web Services), in particolare: Ec2, Rds, S3, Lambda, Api Gateway
  • JAVA (livello base)
  • Conoscenza di base servizi REST e SOAP
  • Conoscenza della lingua Inglese

Seniority: Prima esperienza o neo-laureati/diplomati

Completano il profilo una buona capacità di lavorare in team, di analisi e problem solving

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Area programmatori Innovation - Senior (cod. T105)

Formazione preferibile: Laureati o diplomati STEM

Requisiti Tecnici:

  • Ottima conoscenza di HTML5, CSS3 e Javascript (Ajax, DOM e principali librerie come jQuery, bootstrap)
  • Programmazione OO
  • PHP 5 e PHP 7
  • Ottima conoscenza database relazionali e linguaggio SQL (preferenziali MySQL e/o postgreSQL)
  • Conoscenza di base servizi REST e SOAP
  • Utilizzo SO Linux e shell, networking, webserver Apache/Tomcat
  • Conoscenza del pattern MVC

Requisiti Preferenziali:

  • Framework Laminas / Zend
  • Doctrine ORM
  • AWS (Amazon Web Services), in particolare: Ec2, Rds, S3, Lambda, Api Gateway
  • JAVA (livello base)
  • Buona conoscenza della lingua Inglese

Seniority: Esperienza di almeno 5 anni pregressi nel mondo dello sviluppo software legato al web (HTML5/PHP/MYSQL) come full-stack developer LAMP/XAMPP

Completano il profilo una buona capacità di lavorare in team, di analisi e problem solving

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Consulente Junior area Paghe (cod. T106)

Il candidato sarà inserito nel reparto di Assistenza Clienti dell'area paghe.

Il candidato ideale:

  • ha il diploma Tecnico attinente e/o Laurea in consulenza del lavoro o in giurisprudenza o in economia;
  • ha una minima conoscenza dei principi relativi al processo di payrolling;
  • ha minima esperienza nel ruolo, maturata nel servizio di assistenza clienti di Software House e/o come tirocinante/impiegato presso studi Professionali;
  • ha padronanza dell'applicativo Office;
  • ha buone doti relazionali e capacità di lavoro in team;
  • ha un'età compresa tra i 20 e i 26 anni
  • è automunito e dispone della patente di guida;
  • è disponibile a trasferte giornaliere sul territorio italiano per un massimo di 5 giorni consecutivi.

Sede di lavoro: Senigallia (AN)

Inquadramento: l'assunzione a tempo indeterminato e il trattamento economico saranno valutati in relazione all'esperienza ed alle effettive competenze del candidato. Aperto a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006).

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Consulente Senior area Paghe (cod. T107)

Il candidato sarà inserito nel reparto di Assistenza Clienti dell'area paghe.

Il candidato ideale:

  •  ha il diploma Tecnico attinente e/o Laurea in consulenza del lavoro o in giurisprudenza o in economia;
  • ha conoscenza approfondita dei principali CCNL e delle tematiche relative al processo di payrolling;
  • ha almeno 3 anni di esperienza nel ruolo, maturata nel servizio di assistenza clienti di Software House e/o come impiegato presso studi Professionali;
  • ha ottima padronanza dell'applicativo Office;
  • ha buone doti relazionali e capacità di lavoro in team;
  • ha un'età compresa tra i 25 e i 35 anni;
  • è automunito e dispone della patente di guida;
  • è disponibile a trasferte giornaliere sul territorio italiano per un massimo di 5 giorni consecutivi.

Sede di lavoro: Senigallia (AN)

Inquadramento: l'assunzione a tempo indeterminato e il trattamento economico saranno valutati in relazione all'esperienza ed alle effettive competenze del candidato. Aperto a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006).

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Selezioni sempre aperte

Tecnico Esperto Paghe (cod. T101)

Figura ricercata: la figura verrà inserita all'interno del team di programmazione e prevede lo sviluppo e la manutenzione della soluzione GIS Paghe

Età e Titolo di studio: Età superiore a 30 anni. Richiesto diploma o laurea in discipline informatiche o scientifiche

Competenze: conoscenza e analisi delle problematiche dell'area paghe; predisposizione alla comunicazione e al lavoro di gruppo

Esperienza: almeno 5 anni nell'analisi e nello sviluppo di applicazioni

Conoscenze informatiche: ottima conoscenza del linguaggio di programmazione Cobol

Conoscenza soluzioni GIS: requisito preferenziale conoscenza dei gestionali Ranocchi

Conoscenza lingue straniere: no

Sede di lavoro: Senigallia (AN)

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Tecnico Esperto Contabilità-Fiscale (cod. T102)

Figura ricercata: la figura verrà inserita all'interno del team di programmazione e prevede lo sviluppo e la manutenzione della soluzione GIS Contabilità

Età e Titolo di studio: diploma o laurea in discipline informatiche o scientifiche

Competenze: conoscenza e analisi delle problematiche dell'area contabile e fiscale; predisposizione alla comunicazione e al lavoro di gruppo

Esperienza: almeno 5 anni nell'analisi e nello sviluppo di applicazioni

Conoscenze informatiche: ottima conoscenza del linguaggio di programmazione Cobol

Conoscenza soluzioni GIS: requisito preferenziale conoscenza dei gestionali Ranocchi

Conoscenza lingue straniere: no

Sede di lavoro: Rimini

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Funzionario Commerciale (cod. C101)

Figura ricercata: la figura verrà inserita all'interno del team commerciale del Gruppo e si occuperà dell'acquisizione di nuovi clienti.

Età e Titolo di studio: età superiore a 30 anni. Richiesto diploma o laurea in discipline scientifiche o economiche

Competenze: conoscenza delle problematiche gestionali degli studi professionali (commercialisti e consulenti del lavoro); capacità dialettica e di relazione, disponibilità a spostamenti sul territorio di competenza

Esperienza: nel settore delle vendite, preferibilmente nell'area informatica

Conoscenze informatiche: conoscenza dei principali software di office automation

Conoscenza soluzioni GIS: requisito preferenziale conoscenza dei gestionali Ranocchi

Conoscenza lingue straniere: no

Sede di lavoro: Pesaro

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Sviluppatore software (cod. T103)

Figura ricercata: la figura ricercata verrà inserita all'interno del team di programmazione web per rinnovare il software attuale e fornire ulteriori soluzioni (Web & Mobile) al nostro parco clienti.

Età e Titolo di studio: neolaureato in discipline informatiche (ingegneria o scienze dell'informazione)

Competenze: capacità di relazionarsi ad un team di lavoro e spirito di problem solving. Conoscenza dei principali linguaggi per la posizione richiesta quali HTML, JAVASCRIPT, PHP, JAVA, SQL (MYSQL e POSTGRESQL). Requisito preferenziale rappresenta la conoscenza di Zend Framework, JQuery, Bootstrap e del cloud basato su Amazon AWS.

Esperienza: anche senza esperienza lavorativa

Conoscenze informatiche: vedi sopra

Conoscenza soluzioni GIS: non necessaria

Conoscenza lingue straniere: Inglese: discreto (B1)

Sede di lavoro: Senigallia (AN)

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Recapiti

  • Ranocchi Software srl
    strada degli Olmi, 16/4
    61122 Pesaro (PU)

    Tel. +39 0721 22920
    Fax +39 0721 406014

    P.IVA e C.F. 02684200419
    Cap. Soc. € 200.000,00 i.v. 
    Reg. Imp. PS-252006

    Sito web: http://www.ranocchi.it

  • Ranocchi Software srl - sede Rimini
    via Ausa, 43
    47853 Cerasolo Ausa-Coriano (RN)

    Tel. +39 0541 759779
    Fax +39 0541 759689

    Sito web: http://www.ranocchi.it

  • Ranocchi Software srl - sede Senigallia
    via Caduti sul Lavoro, 1
    60019 Senigallia (AN)

    Tel. +39 071 659035
    Fax +39 071 7925966

    Sito web: http://www.ranocchi.it

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